UAB „Baltic transline“ yra tarptautinių krovinių gabenimo ir ekspedijavimo kompanija, priklausanti „BTL Group“ įmonių grupei. Ši įmonė teikia kompleksines logistikos paslaugas ir yra viena žinomiausių bei aktyviausių rinkos žaidėjų transporto srityje. „Baltic transline“ siekia užtikrinti puikias sąlygas tiek klientams, tiek darbuotojams pasiekti rezultatus.
Apie „Baltic transline“ ir „BTL Group“
Kompanijos veikla ir istorija
Per daugiau nei 20 veiklos metų UAB „Baltic transline“ sulaukė pripažinimo ir tapo ne tik viena sėkmingiausiai dirbančių, bet ir sparčiausiai besivystančių bendrovių Lietuvoje. Įmonė nuolat plečia savo veiklą ir yra šiuolaikiškai valdoma.
Įmonių grupės mastas ir darbuotojų skaičius
„BTL Group“ vienija virš 3000 darbuotojų daugiau nei 40-yje įmonių, veikiančių tarptautinių krovinių gabenimo ir ekspedijavimo, nekilnojamojo turto, apgyvendinimo, keltų, tiltų ir tunelių bilietų pardavimo sektoriuose. Pačioje „Baltic transline“ įmonių grupėje dirba daugiau nei 1500 savo srities specialistų, o vairuotojų kolegų yra daugiau kaip 2600. Sodros duomenimis, įmonėje dirba 629 apdraustieji darbuotojai.
Darbas vairuotojams: sąlygos ir reikalavimai
UAB „Baltic transline“ yra patikimas darbdavys, užtikrinantis geras ir saugias darbo sąlygas savo vairuotojams. Įmonė nuolat ieško profesionalių vairuotojų ir kviečia jungtis net pradedančiuosius.
Modernus automobilių parkas
Įmonės autoparką sudaro daugiau nei 1505 vilkikų. Siekdama išlaikyti lyderiaujančias pozicijas logistikos sektoriuje, „Baltic transline“ nuolat plečia ir atnaujina transporto parką. Didžioji dalis vilkikų yra ne senesni nei 2-jų metų. Transporto parką sudaro įvairiausiems kroviniams gabenti tinkami vilkikai, todėl ieškoma vairuotojų darbui su termoreguliuojamomis ir tentinėmis puspriekabėmis, cisternomis bei jūriniais konteineriais. Vienas iš darbuotojų paminėjo, kad jam patinka, jog autoparkas yra tvarkingas, su apynaujomis ar naujomis priekabomis, ir pats vairuoja vilkiką MAN Euro 6.
Kvalifikacijos kėlimas ir mokymai
„Baltic transline“ skiria dėmesį darbuotojų ugdymui. Neturintiems patirties suteikiama galimybė kelti kvalifikaciją ir padedama išsilaikyti 95 kodą. Siekiant greitesnės ir kokybiškesnės naujo vairuotojo integracijos, papildomai investuojama į individualų vairuotojų mokymą. Periodinius vairuotojų mokymus apimančios programos apima:
- efektyvų ir ekonominį vairavimą,
- dokumentacijos ir komunikacijos valdymą,
- krovinio saugumą,
- transporto priemonės priežiūrą.
Šios programos padeda vairuotojams jaustis saugiai ir užtikrintai keliuose.
Mamų psichinė sveikata: nerimas, perdegimas ir kitos emocijos
Vairuotojų palaikymas ir apgyvendinimas
Moderni komunikacijos įranga bei konsultacijos galimybė bet kuriuo paros metu užtikrina iškilusių klausimų sprendimus realiuoju laiku. Taip pat įmonė įkūrė apgyvendinimo paslaugas teikiantį „reSTART“, kad vairuotojai galėtų mėgautis komfortiško apgyvendinimo privalumais. Įmonės vairuotojams siūlomas apgyvendinimas erdviuose, moderniai įrengtuose apartamentuose su jaukiais kambariais, mini virtuvėmis, privačiomis voniomis bei visa patogiam gyvenimui reikalinga įranga.
Darbo pobūdis ir keliami reikalavimai
Pats darbo pobūdis logistikos sektoriuje priskiriamas sudėtingam, nes šiame darbe tempas ir įtampa yra kur kas didesnė nei kitose sferose. Pagrindiniai reikalavimai šiam darbui yra greita orientacija ir kalbų mokėjimas. Įmonė pabrėžia, kad reiklumas derinamas su žmogiškumu. Visgi, vienas darbuotojas atkreipė dėmesį, kad, nors darbas prasideda 8 ir turėtų baigtis 17 val., užkurtas mechanizmas niekada nesustoja, ir darbuotojas turi būti nuolat pasiekiamas bei orientuotis situacijoje, nepriklausomai nuo to, ar tai eilinės dienos vakaras, ar savaitgalis.
Atlyginimas ir karjeros perspektyvos
Atlygio politika
Atlyginimai logistikoje dažniausiai viršija arba yra lygūs vidutiniam uždarbiui Lietuvoje vos po metų darbo įmonėje. Konkrečiai „Baltic transline“ įmonėje atlygis keičiasi priklausomai nuo darbuotojo rodomos iniciatyvos ir rezultatų. Nors siūlomi atlyginimai svyruoja, skelbimuose yra nurodomos sumos nuo 1.100 € iki 2.700 € (priklausomai nuo pozicijos ir patirties), su dažnais pasiūlymais vairuotojams nuo 1.500 € iki 2.200 €.
Tobulėjimo ir karjeros galimybės
„Baltic transline“ užtikrina tobulėjimą per mokymus, kursus ir karjeros augimo galimybes. Įmonė kviečia augti ir nebijoti prisiimti daugiau atsakomybių, tikėdama, kad kiekvienas darbuotojas gali rasti galimybių kurti įdomų savo karjeros kelią. „Baltic transline“ padeda augti ir kaip specialistui, ir kaip žmogui, o kasdieniai iššūkiai veda tik į priekį.
Įmonės kultūra ir darbuotojų patirtys
Skandinaviška verslo kultūra ir komandos dvasia
„Baltic transline“ žmogiškasis kapitalas suvokiamas kaip galimos įmonės sėkmės pradžios taškas. Šis požiūris sukūrė dialogu pagrįstą valdymo stilių ir atvedė prie darbuotojų lygybės. Įmonėje puoselėjama skandinaviška verslo kultūra, pagrįsta lygiateisiškumu ir demokratiška aplinka. Čia buriasi ambicingi, veržlūs, sėkmingi ir idėjų nestokojantys žmonės. Prie komandos prisijungia tiek veržlūs, pirmuosius karjeros žingsnius žengiantys, tiek didelę patirtį turintys specialistai. Vadovų komanda įtraukia į įvairiausius įmonės klausimų sprendimus, suteikdama galimybę būti svarbia komandos dalimi.
Darbuotojų atsiliepimai
Daugelis darbuotojų teigia, kad įmonėje yra gana draugiška aplinka ir galima rasti pagalbos. Vienas darbuotojas, dirbantis daugiau nei metus, džiaugiasi gera atmosfera, o kitas, turintis šešių metų patirtį, pabrėžia įgytą gerą patirtį ir daug išmoktų dalykų, ypač pradedantiesiems. Kiti paminėjo puikią įmonę, gerus kolegas ir tobulą vietą siekti karjeros aukštumų, vertindami perspektyvų ir motyvuojantį darbą. Vairuotojai yra patenkinti profesionaliais ir supratingais vadybininkais, su kuriais visada randamas bendras sprendimas, bei šauniu vairuotojų kolektyvu. Nepaisant to, kad darbas yra sudėtingas ir reikalauja nuolatinio pasiekiamumo, darbuotojai didžiuojasi įmonės darbuotojais, kurie noriai dalijasi patirtimi su kolegomis.
Kaip prisijungti prie komandos
Kvietimas prisijungti
„Baltic transline“ nuolat ieško naujų talentų, kurie nori dirbti augančioje, modernioje ir motyvuotoje aplinkoje. Įmonė aktyviai plečiasi ir kviečia praktikantus prisijungti prie komandos. Ji veikia tokiuose miestuose kaip Kaunas, Vilnius, Klaipėda, Šiauliai, Panevėžys ir kituose Lietuvos regionuose.
Esame pasiruošę atsakyti į jūsų užklausas darbo dienomis 8:00-17:00, dažniausiai per 30 minučių.
tags: #baltik #transline #darbas #po #lietuva #vairuotojo